崗位職責： 1、配合公司開展日常團隊管理工作； 2、負責團隊人員招募，團隊組建工作； 3、對新入司新人進行日常培訓輔導工作； 4、對公司客戶進行維護、管理、服務工作； 5、帶領團隊完成相關任務指標； 6、根據不同階段,制定團隊發展經營計劃。 任職要求： 1.年齡：25-50周歲，碩士及以上學歷，必須具備一年以上銷售領導經驗； 2.具備較強的組織協調能力，能有效帶領和管理團隊； 3.具有深刻的市場敏感度，善于挖掘市場機會，制定相應銷售策略。

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5月20日 14:44

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1、金融行業是高薪和朝陽行業，歡迎富有愛心和高度責任感、愿意挑戰自我、追求高效、實現品質人生的人才加入； 2、為新老客戶提供金融理財服務，講解保險的業務，銀行的業務，還有養老社區等相關知識； 3、提供無限量新老客戶名單，工作表現突出者將重點培養； 4、福利待遇:底薪+績效+獎金+管理津貼+話費交通補助+保險+節假日福利+各種專業培訓； 5、工作表現優異者每年可享受公司提供的國內、國外旅游學習機會。 要求：25-50周歲，碩士及以上學歷，男女不限。

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5月20日 14:40

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1、配合公司開展日常團隊管理工作； 2、負責團隊人員招募，團隊組建工作； 3、對新入司新人進行日常培訓輔導工作； 4、對公司客戶進行維護、管理、服務工作； 5、帶領團隊完成相關任務指標； 6、根據不同階段,制定團隊發展經營計劃。 年齡：25-50周歲，碩士及以上學歷。

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5月20日 14:39

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