協(xié)助完成招聘全流程工作，包括發(fā)布職位信息、篩選簡(jiǎn)歷、邀約候選人面試，為公司吸納優(yōu)秀人才。

負(fù)責(zé)員工入離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理，建立并維護(hù)員工檔案，確保人事信息準(zhǔn)確、完整。

協(xié)助組織員工培訓(xùn)、團(tuán)建活動(dòng)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力與員工技能。

配合完成績(jī)效考核數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，為公司人才管理提供數(shù)據(jù)支持統(tǒng)籌公司日常行政事務(wù)，如辦公用品采購(gòu)與管理、辦公設(shè)備維護(hù)，保障辦公環(huán)境有序運(yùn)行。

負(fù)責(zé)公司會(huì)議安排，包括會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄及會(huì)后跟進(jìn)，確保會(huì)議精神有效傳達(dá)與落實(shí)。

管理公司固定資產(chǎn)，定期盤(pán)點(diǎn)清查，優(yōu)化資源配置。

對(duì)接外部供應(yīng)商，處理物業(yè)、快遞等相關(guān)事宜，營(yíng)造良好的內(nèi)外溝通環(huán)境。

任職要求

大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮。

熟練使用Office辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)處理與文檔撰寫(xiě)能力。

工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的責(zé)任心與溝通協(xié)調(diào)能力，能高效處理多項(xiàng)任務(wù)。

性格開(kāi)朗，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與服務(wù)意識(shí)。

我們提供

有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+全勤獎(jiǎng)+各類補(bǔ)貼。

豐富的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)機(jī)會(huì)：內(nèi)部培訓(xùn)、外部課程，助力個(gè)人職業(yè)發(fā)展。

輕松愉悅的工作氛圍，扁平化管理模式，讓你的想法與創(chuàng)意充分施展