崗位職責(zé):

1.根據(jù)公司招聘計(jì)劃進(jìn)行招聘工作

2.選擇并維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道。

3，組織安排面試，安排候選人入職

4，領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情

任職資格：

1.高中以上學(xué)歷，親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

2.歡迎應(yīng)屆生。

3.熟練使用各大APP，

4.具備強(qiáng)烈的責(zé)任感是，一些優(yōu)秀的溝通能力，耐心，細(xì)心以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力

工作時(shí)間早九晚六。中午休息一個(gè)小時(shí)

薪資待遇：底薪5000加30%的提成。