招聘：樓面經(jīng)理

具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，能合理安排員工工作任務(wù)，確保樓面服務(wù)高效有序；有良好的溝通能力，包括與顧客、員工和上級領(lǐng)導(dǎo)的溝通，能夠有效解決問題；掌握一定的營銷技巧，能協(xié)助餐廳或酒店進(jìn)行推廣活動(dòng)，提升顧客滿意度和業(yè)績；熟悉餐飲服務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)，如食品衛(wèi)生法等；了解一定的財(cái)務(wù)知識，能夠進(jìn)行成本控制，例如控制餐具損耗、食材浪費(fèi)等情況；有較強(qiáng)的責(zé)任心，能主動(dòng)承擔(dān)樓面管理責(zé)任，處理各種突發(fā)情況；具備應(yīng)變能力，能在顧客需求變化或出現(xiàn)意外情況時(shí)，快速做出反應(yīng)