和達投資集團(杭州)有限公司，隸屬于杭州市錢塘區政府直屬國有企業——杭州錢塘新區產業發展集團有限公司。公司成立于1992年8月，注冊資本6.5億元。公司主要負責一、二級土地聯動招商開發、項目開發、項目定制化開發及代建、房地產開發類參控股企業管理等工作，下屬全資公司、參控股公司有十余家。

現面向社會公開招聘工作人員1名，公告如下：

一、招聘對象基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法、法律；品行端正，具備良好的職業素質；

（三）具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

（四）具備本科及以上學歷、學士及以上學位；

（五）招聘所涉及的資格證書、工作經歷等時間的計算，截止時間為2025年1月9日；

（六）具有符合職位要求的工作能力；

（七）具備崗位所需的其他條件。

二、崗位描述及報名資格條件

招聘單位：和達投資集團（杭州）有限公司

崗位名稱：會計主管

需求人數：1

崗位職責：

1.負責公司會計核算和管理，出具并審核財務報表數據，確保各類報表數據及時、準確；

2.負責公司的收入、成本的核算，配合部門負責人根據不同方案或指標進行測算；

3.負責項目預算編制與執行監控，確保資金及時到位并有效使用；

4.負責各項稅費及報表的及時、準確申報，并實時關注稅務政策變動及落實；

5.監督會計憑證、合同等財務檔案的整理及歸檔并做好項目付款情況登記；

6.負責與財務各崗位的對接及日常內外部審計及其他配合工作；

7.負責對分工范圍內的各類會計資料(包括收據、發票、印花稅票、憑證、賬簿、報表、合同等)的整理、收集、立卷歸檔工作和整理保管工作；

8.做好財務相關信息的保密工作；

9.完成領導交辦的其他工作。

報名資格與條件：

1.本科及以上學歷、學士及以上學位;

2.本科專業為：管理學門類工商管理類，經濟學門類金融學類、財政學類；

碩士研究生專業為：管理學門類工商管理類，經濟學門類應用經濟學類；

本科或研究生專業符合其中一項即可；

3.具備3年及以上大型企業財務或會計師事務所審計相關工作經驗；

4.具備中級會計師及以上職稱證書；

5.具備注冊會計師證書的優先考慮；

6.熟練掌握會計準則、稅務政策等財務相關法律法規；

7.熟悉企業集團合并報表編制及財務分析；

8.熟悉財務軟件，辦公軟件的使用，具有較強的數據分析能力和學習能力；

9.有良好的組織協調能力、溝通能力和承壓能力，工作嚴謹，責任心強；

10.1990年1月1日以后出生。

三、招聘程序

本次招聘工作按以下程序進行：

（一）人員報名

請應聘者在規定的時間內進入我司公開招考平臺選擇應聘崗位填寫報名表、進行誠信確認后提交材料報名。每個報考者限報一個崗位，逾期不再接受注冊及報名。應聘人員須對在網上提交本人信息的真實性負責，凡弄虛作假者一經查實，立即取消資格。

報名網址：https://qtcyjt.zhaopin.com

報名時間：2025年1月10日起至2025年1月24日17點止。

報名材料：

1.一寸免冠照片；

2.身份證正反面；

3.學歷學位證書(留學人員還應提供教育部中國留學生服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證書)；

4.學信網有效期內的《學歷證書電子注冊備案表》和《中國高等教育學位在線驗證報告》；

5.歷年社保證明；

6.職稱及職業資格證書；

7.其他應聘所需的材料。

報名材料為資格審查的依據，請應聘者確保應聘所需的材料均已按要求上傳，材料不全者不能通過資格審查。

（二）資格審查

報名結束后，對報名人選進行初步資格審查，主要審查應聘人員的個人簡歷及應聘材料是否符合招聘崗位要求。通過初步資格審查的人選入圍筆試。資格審查貫穿招聘整個過程，任何環節查出應聘者不符合招聘條件或弄虛作假的，立即取消資格。

經過資格審查的符合任職條件的人選人數，不得低于崗位招聘計劃人數的5倍。不足規定比例的，可根據實際情況不開考、延長崗位報名時間或酌情減少招聘計劃人數。不開考的崗位重新發布招聘公告。

（三）筆試

對于通過初步資格審查的應聘人員安排筆試。筆試由第三方出題，時間統一安排，未能按時參加筆試的視為放棄應聘。筆試成績滿分為100分，合格線為60分。筆試結束后，在筆試成績合格者中，根據筆試成績從高到低按照崗位招聘計劃人數1:6的比例確定入圍初試人選。招聘崗位筆試合格人數不足規定比例的，按筆試合格實際人數確定入圍初試人選。

入圍初試人選放棄初試的，在筆試合格者中，按筆試成績從高到低依次遞補。

（四）初試

初試統一安排，未能按時參加的視為放棄，初試成績滿分為100分，合格線為60分。初試結束后，在初試成績合格者中，按筆試成績的40%和初試成績的30%相加，折算分數（考試成績均精確到小數點后兩位，尾數四舍五入），根據分值從高到低按照崗位招聘計劃人數1:3的比例確定入圍復試人選；不足規定比例的，按實際人數確定復試入圍人選。

入圍復試人選放棄復試的，在初試合格者中，按筆試成績的40%和初試成績的30%相加折算的分數從高到低依次遞補。

（五）復試

復試統一安排，未能按時參加的視為放棄。復試成績滿分為100分，合格線為60分。復試結束后，在復試成績合格者中，按筆試成績的40%、初試成績的30%和復試成績的30%相加折算考試綜合成績（即：考試綜合成績=筆試成績*40%+初試成績*30%+復試成績*30%。考試成績均精確到小數點后2位，尾數四舍五入）。若綜合成績出現并列的，以符合崗位招聘條件中優先考慮條件的優先；成績并列的人選條件相同的，以面試（初試+復試）成績高者優先;如面試成績仍然相同，則筆試成績高者優先；如筆試成績仍然相同，則另行組織加試。

根據綜合成績從高到低，按照招聘計劃人數1：1比例確定復試通過人選。

四、人員錄用程序

復試通過人選進入錄用程序:

（一）體檢

對人選參照公務員體檢標準進行體檢，體檢不合格或放棄體檢的，根據該崗位綜合成績從高到低依次進行遞補。

（二）考察

對體檢合格人選進行考察，包括人事檔案核查、無犯罪記錄證明核查、背景調查等。人選未按要求配合考察的，視為放棄考察；考察不合格或放棄考察的，根據該崗位綜合成績從高到低依次進行遞補。若無合適人選，崗位可以空缺。

（三）錄用審批及公示

體檢和考察通過后，按程序進行公示，公示時長不少于5個工作日。

公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經查實不影響聘用的，按程序辦理人員錄用審批，簽訂勞動合同。對反映的問題有影響聘用并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

五、咨詢方式

和達投資集團(杭州)有限公司

聯系電話：0571-86933850（工作日9:00-11:30，14:00-17:30）